第169章 毕业生现状与文娱事业部(第1/3 页)

回到沙港后。

周异先去做了两件事。

第一是今年蘑菇林小学毕业季，他这位校长出席了毕业典礼，对毕业的学生们给予了鼓励和祝福。

对得到推荐入学龙宫的五名杰出毕业生，周异向他们颁发了毕业证书、奖状和奖金。

这一批毕业生中包括了大名鼎鼎的校园三杰：白十二、陈骥、贝塔。

他们都是跳级后提前毕业，因为参与到实际工作中，才能进一步发挥出他们的才能。

值得一提的是。

三杰都主动放弃了自己的保送名额，让给了其他更需要的学生。

对他们来说，这不过是锦上添花，有必要以后也能通过人才交流去龙宫进修。但对于其他普通学生而言这却是雪中送炭，或许能彻底改变一个人的命运。

周异对此非常欣慰。

很好。

蘑菇林小学的头牌，就要有这种气魄。

对三杰的期望也不同于其他普通毕业生。

“你们是蘑菇林小学的骄傲，是公司的未来。我希望你们始终严格要求自己，不仅要继续打磨自己的专业能力，还要带领公司在某些领域突破和开辟。”

“希望你们遇到任何挫败和困难，都不要丧失信心和初心。”

周异对他们叮嘱道：“不过也要记住，身体健康是第一位的，我衷心祝愿你们毕业后能保持健康快乐。”

“是！”

三杰齐声说：“绝不辜负校长期望。”

这三位已经在公司做出了相当多成绩，所有部门均抛出了橄榄枝。他们还是做出了自己喜欢的选择。

其中。

白十二选择在蘑菇林留校，担任生物老师，继续和导师孙重来一起研究深挖蘑菇的用途。

陈骥入职制造部的第一研究所——这研究所是制造部的研发核心。所长是刘福生，总设计师是陈瑞祥，两老都是陈骥的导师，现在他毕业后去那边工作，参与浮游心脏升级研发和其他新式设备设计。

贝塔则是去了月球事务部，参与到了月球改造工程。那边是公司机密项目的集中研发地，不论是日常能接触到的废土装甲、摆渡车、光炱轨道还是保密的宝石技术、机电生命进化、骨化机，那边都是最前沿的第一线和核心地区。

但更多的毕业生都是普通孩子，他们才是大多数。

周异对他们也非常关注，和他们一起开了个简单的茶话会，询问他们的生活和爱好，分享日常生活中的趣事和烦恼。

让他吃惊的是，这些孩子在学习中卷的厉害。

平均每个孩子几乎每天只休息6个小时，剩余时间，都是投入到参与公司项目，或者是疯狂刷题上，目的是为争取优异成绩毕业。

毕业生分成了三个梯队。

第一梯队是五个推荐入学龙宫的种子选手。

第二梯队是优秀毕业生，每年名额只有十个。学生们得冲击更好的成绩分数和更好的项目成果，才能拿到这个荣誉。

优秀毕业生会被公司各部门直接招走，毕业包分配编制，作为重点人才培养，以后生活经济上没有压力，各种福利也是拉满。

第三梯队则是普通毕业生。